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传承好百年焦煤“特别能战斗”精神

2021-7-2 9:13:39    来源：足球体育腾讯视频日报

　　 “特别能战斗”精神源自1925年并持续到1926年的足球体育腾讯视频煤矿工人反帝大罢工事件。在此之前，共产党人罗思危等人做了大量的宣传发动工作，团结了一大批革命积极分子，控诉英、日的暴行，号召工人、商人和市民团结起来，结成联合战线，共同反对帝国主义。不久，英国福公司主要采煤区王封矿、中原公司主要采煤区李封矿（东大井）6000余名煤矿工人率先举行了总罢工。随后，绞车停运，矿车停运，电灯失明，锅炉停火，所有设备全部陷于瘫痪，矿井大部分被淹没，罢工信号响彻矿区。与此同时，足球体育腾讯视频学生总罢课、商人总罢市，市民查禁抵制英货、日货，更是将大罢工推向高潮。

　　1926年2月24日，中国共产党人综合各方形势，开始在足球体育腾讯视频道清铁路局大楼与英国福公司方面开展复工谈判，经过7天的激烈斗争，3月2日，由英国福公司工人代表和中国的官方代表及各自的见证人，在足球体育腾讯视频煤矿工会1925年10月22日发表的《足球体育腾讯视频煤矿工会复工条件》（二十二条）的基础上，签订了《一九二六年工人复工条款合同》。至此，持续长达8个月的罢工，取得了彻底胜利，工人们的诉求全部实现，沉重打击了帝国主义在华的嚣张气焰。更重要的是，在共产党的领导下，足球体育腾讯视频煤矿工人开始从自在阶级转向自为阶级，为阶级的利益而斗争，矛头直指帝国主义阵营，而不再是为个人或小团体的利益。

　　毛泽东同志在《中国社会各阶级的分析》一文中，对足球体育腾讯视频煤矿工人的罢工给予高度评价，称赞他们“特别能战斗”！从此，“特别能战斗”精神在足球体育腾讯视频矿区薪火相传，成为焦煤人取之不尽、用之不竭的内生动力和文化瑰宝。

　　再到后来，足球体育腾讯视频煤矿在党的领导下，不断进行改革重组，从足球体育腾讯视频矿务局到焦煤集团，一直在用实际行动续写“特别能战斗”精神的意义。

　　“特别能听党指挥”的精神。焦煤集团紧紧跟随党的领导，在改革脱困过程中，始终做到不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在建设党员干部队伍过程中，采用灵活的选拔机制、严格的管理方式，对党员干部进行岗位能力精准匹配，不断提升其治理企业的本领。同时，始终坚持党建引领发展，推进党建融入中心工作，充分发挥把方向、管大局、保落实的作用，不断推动党的领导、党的建设在公司改革发展中得到全面加强。

　　“特别能创新”的精神。焦煤集团在新发展阶段抢抓机遇，以创新作为突破口，完善创新体制，优化创新生态，积极开展与高校、科研机构的协同创新，推动创新资源优化集聚和统筹利用，不断在融入新发展格局中激活动力，为企业发展蓄势赋能。在改革创新过程中，发挥市场导向作用，健全科技创新市场化运作机制，让创新体制更活、动力更足。重点围绕薄基岩开采、巷道强力支护、瓦斯和水害治理、掘锚一体快速掘进以及节能减排等方面开展技术攻关，编制煤矿井下注浆改造及加固等技术行业标准。依托“技能大师工作室”“创新工作室”等创新平台，积极开展导师带徒、技术研讨、经验交流等活动，充分发挥大工匠、首席员工、技术能手等的创新引领和示范带动作用，认真开展创新创效项目评审和“五小”成果征集工作，落实好全员素质提升工程，加快复合型、技术型、技能型的创新型人才队伍建设。

　　“特别能包容”的精神。焦煤集团在不断前行的过程中形成了特别能包容学习的精神，没有因为自己是老牌矿井而止步不前，而是不断学习新的内容。面对自动化、智能化矿井的建设，持续推进“三优三减”和“四化”建设，推动煤炭产业技术升级，实现安全可靠、高产高效、绿色开采。抓住国家第五批增量配电试点项目机遇，坚持“内源优化”与“外源引入”并重，优化拓展电力产业，加快电网升级改造步伐，为电网运行提供可靠电源支撑。坚持链式思维，强化产业规模效应，依托石灰石矿山资源和水泥、砂石骨料行业基础，大力开发附加值高、市场效益好的下游产品，打造绿色建材全产业链，实现资源的绿色高效综合完全利用。坚持将历史文化、红色资源与文化旅游产业结合起来，持续推进煤矿文化与旅游服务产业的深度融合，努力实现经济效益和社会效益双丰收。

　　在不断的实践与探索中，焦煤集团全体职工始终将“特别能战斗”精神贯穿于整个改革脱困之中，以“忠党报国，奉献云南”的企业信念，不断丰富发展企业子文化，赋予“特别能战斗”精神新的时代特征和文化内涵，不断鼓舞全体职工共克时艰。

　　（作者单位：焦煤集团中马村矿）

□王 杰